1月13日，公司组织召开2024年度中层干部述职述廉大会。公司党总支书记、总经理倪敏莉作动员讲话，她指出，此次会议，通过准确评价干部年度履职尽责工作实绩，并将其结果在干部管理和绩效激励中予以科学应用，进一步激励全体干部员工的工作热情和创业动力，是一次干部自我审视与成长的机遇，殷切期望中层干部能发掘自身亮点，深入剖析不足，推动公司在改革突破和高质量发展的道路上行稳致远。

        会上，22名中层干部依次述职，以详实的数据、生动的案例、清晰的逻辑全方位展示全年工作、接受检验。同时，以结果为导向，正视不足，深刻剖析问题根源，展现出强烈的责任意识与担当精神，推动干部队伍作风更加务实、高效。在展望2025年工作时，各位中层干部围绕公司专业化、市场化、标准化的战略发展目标，提出了清晰的思路和具体的计划。

        会议通过“线上+线下”的方式召开，并广泛采纳基层员工对公司中层干部履职担当的评价意见，通过广大群众的反向测评，以此检验中层干部的工作成果。

       

        (来源：鄂旅股份微信公众号)